El sindicato de funcionarios Memur-Sen ha recogido más de diez millones de firmas para instar al Gobierno a que modifique la Constitución y permita que las mujeres puedan trabajar en empleos públicos luciendo el velo islámico.
En Turquía, para muchas devotas islámicas, cada mañana es un lunes al sol. Su negativa a quitarse el velo supone su exclusión de todo empleo público.
Desde Estambul, Diyarbakir, Hatay, Izmir,… desde las 81 provincias turcas han llegado estas firmas. Las expectativas de Memur-Sen se sobrepasaron de una manera tal que se superó objetivo y se acercaron a las trece millones de firmas. Günay asegura que ciudadanos de todo tipo de ideología política se sumaron a su causa.
Según un documento del Banco Mundial, presentado en 2009, de cada 100 mujeres sólo 22 estarían trabajando. Hablamos de una proporción inferior a la de países como Túnez, Argelia e incluso Afganistán. Para think thanks turcos, como el TESEV, según sus últimos estudios, este es mayor indicativo, según las conclusiones, de que es necesario introducir el hijab en los puestos de funcionariado.
La propuesta de Memur-Sen se encuentra en la calle con partidarios y detractores. En una Turquía tan marcada desde su nacimiento por las convicciones secularistas de Atatürk, su fundador, la presencia del hiyab en todas las esferas de la vida pública es objeto de intensos debates.
El sindicato enviará todas estas carpetas al Parlamento. Espera ahora que partidos que no se han opuesto a la propuesta defiendan los intereses de los millones de ciudadanos que firmaron durante el proceso de redactado de la nueva Constitución de Turquía.
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